Yenileniyor
  • Adana
  • Adıyaman
  • Afyon
  • Ağrı
  • Amasya
  • Ankara
  • Antalya
  • Artvin
  • Aydın
  • Balıkesir
  • Bilecik
  • Bingöl
  • Bitlis
  • Bolu
  • Burdur
  • Bursa
  • Çanakkale
  • Çankırı
  • Çorum
  • Denizli
  • Diyarbakır
  • Edirne
  • Elazığ
  • Erzincan
  • Erzurum
  • Eskişehir
  • Gaziantep
  • Giresun
  • Gümüşhane
  • Hakkari
  • Hatay
  • Isparta
  • Mersin
  • İstanbul
  • İzmir
  • Kars
  • Kastamonu
  • Kayseri
  • Kırklareli
  • Kırşehir
  • Kocaeli
  • Konya
  • Kütahya
  • Malatya
  • Manisa
  • K.Maraş
  • Mardin
  • Muğla
  • Muş
  • Nevşehir
  • Niğde
  • Ordu
  • Rize
  • Sakarya
  • Samsun
  • Siirt
  • Sinop
  • Sivas
  • Tekirdağ
  • Tokat
  • Trabzon
  • Tunceli
  • Şanlıurfa
  • Uşak
  • Van
  • Yozgat
  • Zonguldak
  • Aksaray
  • Bayburt
  • Karaman
  • Kırıkkale
  • Batman
  • Şırnak
  • Bartın
  • Ardahan
  • Iğdır
  • Yalova
  • Karabük
  • Kilis
  • Osmaniye
  • Düzce
BIST 99.292
DOLAR 6,1888
EURO 7,2903
ALTIN 239,55

Yeni reformla Şehit ve Gazilere iyileştirme var119 defa okundu

kategorisinde, 15 Ağu 2008 - 09:51 tarihinde yayınlandı

Sosyal Güvenlik Reformu adıyla bilinen 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe girecek. Yeni dönemde şehit ve gaziler ile ilgili olarak yapılan iyileştirmelerden bazıları hakkında okuyucularıma bilgi vermek istiyorum.
– Harp malulleri ile terörle mücadele ve nakdi tazminat kapsamında aylık alan vazife malullerinin SSK veya BağKur’a tabi çalışmaları halinde aylıkları kesilmeksizin haklarında kısa vadeli sigorta kolları zorunlu (yüzde 1 ila yüzde 6,5 oranında), uzun vadeli sigorta kollarına tabi olmayı istemeleri halinde ise yüzde 21 ila yüzde 26,5 oranında prim alınacaktır.

– Yalnızca Terörle Mücadele Kanunu kapsamında vazife malullüğü aylığı alanların Emekli Sandığı’na tabi çalışmaları halinde aylıkları kesilmeyecektir. Reform Kanunu’nun yürürlüğünden önce bu şekilde çalışmaları nedeniyle aylıkları kesilenlerin ise aylıkları ödenecektir.
– Diğer vazife malullerinin SSK ve Bağ-Kur kapsamında çalışması halinde kısa vadeli ve uzun vadeli sigorta kollarına (yüzde 21 ila yüzde 26,5) veya sosyal güvenlik destek primine tabi olmak istemeleri durumunda BağKur’a tabi çalışmalarda yüzde 12, kademeli yüzde 15, SSK’ya tabi çalışmaları halinde yüzde 31 ila yüzde 36,5 oranında destek primi uygulanacak, ancak bu kişilerin Emekli Sandığı’na tabi olmaları halinde aylıkları kesilecektir.
– Terörle mücadeleden dolayı vazife malullüğü aylığı bağlananların Emekli Sandığı’na tabi aylıkları kesilmekte iken, yapılan düzenleme ile görev aylıkları ile beraber emsali vazife malullüğü aylığını da almaları sağlanmıştır. Ayrıca ücretsiz seyahat kartı, ek ödeme (tütün ikramiyesi) ile çocuklarına eğitim ve öğretim yardımı verilmesi imkanı da sağlanmıştır.
– 3713 sayılı kanuna göre aylık bağlanmış malile aynı kanun kapsamına giren olaylar sebebiyle vazife malüğü aylığı alan er ve erbaşların sağlık kurulu raporuyla ihtiyaç duydukları her türlü ortez/protez ve diğer iyileştirici araç/gereçler için herhangi bir katılım payı veya fark alınmaksızın ve kısıtlama getirilmeksizin karşılanması yönünde düzenleme yapılmaktadır.
– Şehit ve gazi çocuklarına her yıl için ödenmekte olan eğitim ve öğretim yardımı (ilköğretim için 618, ortaöğretim 927, yüksek öğrenim 1.237 YTL) 5510 sayılı kanunla yüzde 25 oranında artırılmaktadır.
– Disiplin affından yararlananlara açıkta geçen süreler için borçlanma hakkı geliyor.
– 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun Geçici 4. maddesi ile personel mevzuatına göre almış oldukları disiplin cezası sonucu 23/4/1999 tarihi ile 14/2/2005 tarihleri arasında memuriyetleri sona erenlerden, 22/6/2006 tarihli ve 5525 sayılı Disiplin Affı Kanunu uyarınca haklarında verilmiş disiplin cezaları bütün sonuçları ile ortadan kaldırılanlara reformun 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe girmesiyle birlikte 6 ay içerisinde Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvurmaları gerekiyor.
– Bu süre içinde başvuranların görevlerinden ayrıldıkları tarih ile göreve başladıkları tarih arasındaki prim veya kesenek ödenmemiş süreleri istekleri halinde, borçlanabilecek.
– Doğacak borç tutarının tamamı borcun tebliğ edildiği tarihten itibaren iki yıl içinde kendileri tarafından eşit taksitlerle veya defaten ödenmesi mümkün olacak.
Borçlanmadan yararlanmak isteyenlere bizden hatırlatması.

İşçi memurun sicil amiri olabilir mi?

– Misafirhanede memur olarak çalışmaktayım. Misafirhanenin müdürlüğüne işçi bir arkadaşımız bakmakta. Sormak istediğim İşçi statüsündeki müdür benim sicil amirim olabilir mi? Bu sorumun cevabını mümkünse gazetenizde ivedilikle yayınlamanızı bekliyorum. Teşekkürler. D.Y.
– Sevgili okurum. Devlet Memurları Kanunu ve Devlet Memurları Sicil Yönetmeliği çerçevesinde işçi statütüsünde görev yapan personelin devlet memuru olarak görev yapan personelin sicil amiri olması mümkün değil. Bu hala yürürlükte olan kanunların değişmesiyle mümkün olabilir.

Okurlardan Gelen Mesajlar

– Verg
i dairesinde çalışan personele ek ödeme gelmeli. Geç saatlere kadar çalışan bizler ek ödeme tutarının artırılmasını istiyoruz. Y.T/İstanbul
– Çalışan memurlara ek ödeme veriyorsunuz. Emeklilerin maaşlarında artış yapılacak mı? Bizde ek zam istiyoruz. Hakkımızı acilen verin. N.A/Trabzon

Çalışanlara Tavsiye

Zam aylarında çok sefil bir tavır alın. Yani olduğunuz gibi görünün. Ne demişler ya olduğun gibi görün ya da göründüğün gibi ol…
Patrona sakın bulaşmayın. O size bulaşırsa kötü olur.
İyi bir eleman olmanın ilk şartı: "Bugün patron için ne yaptım" sorusunu her mesai sonunda kendinize sormak ve iyi şeyler yaptıysanız patrona bu durumu rapor halinde iletmektir.
Patron geleceğinizin garantisidir… Patronun haksız olduğu durumlarda işyeri kuralları 1. madde geçerlidir. Gönderen Kayhan Okur/Bursa.

Kamuda iş olanakları

– Et ve Balık Kurumu Diyarbakır Et Kombinası Müdürlüğü’ne Lise ve Dengi Okul Mezunu büro görevlisi unvanında eski hükümlü işçi alınacaktır. İlgilenenlerin, 27. 8. 2008 tarihine kadar şahsen İşkur İl/Şube Müdürlükleri’ne veya işkur www.iskur.gov.tr İnternet adresi üzerinden başvuru yapmaları mümkün.
– Adalet Bakanlığı’na sözleşmeli olarak mühendis, çözümleyici ve programcı unvanında teknik personel alınacaktır. İlgilenenlerin 15. 9. 2008 tarihine kadar müracaatta bulunması gerekmektedir.

Haber Editörü : Tüm Yazıları
YORUM YAZ